ASID está com inscrições abertas para instituições de ensino e atendimento a pessoas com deficiência receberem projetos em 2019

Inscrições vão até 3 de dezembro, a participação é gratuita A Ação Social para Igualdade das Diferenças (ASID Brasil) criou a Rede ASID. As instituições da rede tem acesso a uma série de benefícios e projetos em parceria com grandes empresas (Fundação Telefônica Vivo, Copel, Unimed, e muitas outras). Acesse o relatório de impacto e conheça histórias dos projetos, clique aqui. A Escola Especializada Primavera, de Curitiba, faz parte da rede há 6 anos e nesse período recebeu projetos de reforma da sua estrutura, voluntariado com empresas parcei...

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ASID Brasil e Fundação Telefônica Vivo: uma parceria de impacto

Encontrar abordagens novas para problemas já existentes; buscar soluções de forma coletiva e colaborativa; enxergar além dos que os olhos veem. Todos esses conceitos formam o “Design Thinking”, metodologia utilizada pela ASID Brasil ao realizar sua parceria com a Fundação Telefônica Vivo. Tudo começou com o desafio de junto com a Fundação Telefônica Vivo realizar um dos seus principais projetos, o Dia dos Voluntários Telefônica (DVT), umas das maiores ações de voluntariado do mundo. Esse é um projeto global que envolve os colaboradores de todas as ...

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Voluntariado é fazer o bem e muito mais

Algumas expressões como “fazer o bem sem olhar a quem”, “fazer o bem faz bem”, e tantas outras, podem muito bem definir o trabalho voluntário: “é o conjunto de ações de interesse social e comunitário em que toda a atividade desempenhada reverte-se a favor do serviço e do trabalho em prol de quem precisa, feito sem recebimento de qualquer remuneração ou lucro. O voluntário ajuda a construir uma sociedade mais justa e igualitária.” Atualmente o Brasil conta com 6,5 milhões de voluntários, isso representa 3,9% da população com 14 anos ou ...

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Gemalto e ASID Brasil realizam ação de voluntariado com a APAE Barueri

Em 2017, a ASID Brasil realizou diversas ações de voluntariado em parceria com a Gemalto, uma delas foi “Seu Desejo é o Nosso Sorriso” com a Associação de Pais e Amigos dos Excepcionais (APAE) de Barueri. O projeto teve como objetivo realizar uma atividade com as pessoas com deficiência (PcD), uma que não fazem normalmente no dia a dia ou que nunca fizeram antes. Para que isso se tornasse realidade, a ASID fez um levantamento dos principais desejos das PcD da instituição e assim organizou uma ação voluntária, em que os próprios voluntários ...

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O que é uma cultura inclusiva?

A cultura de inclusão da pessoa com deficiência é considerada um conjunto de valores e ações para que as PcD sejam acolhidas e tratadas de maneira justa e igualitária. Tais valores devem fazer parte da vida de todos da sociedade para que a inclusão aconteça de forma plena, ou seja, há uma mudança de comportamento envolvida. Esse processo não é imediato, pelo contrário, envolve diversos fatores bastante complexos, principalmente por se tratar de questões de caráter coletivo. A implantação da cultura de inclusão engloba diferentes fatores e encontra ...

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Quais são os benefícios da inclusão nas equipes?

São inúmeros os benefícios da inclusão para a sociedade e para a empresa que inclui. Em uma equipe diversificada, a criatividade e o potencial de solução tendem a se tornar bem maiores, já que as características diferentes do perfil de cada um faz com que a forma de pensar e o caminho utilizado para resolver desafios sejam distintos. Uma pesquisa da McKinsey & Company confirma essa hipótese e constata que o emprego de pessoas com deficiência intelectual impacta positivamente a saúde e o ambiente organizacional, pois desenvolve habilidades de resolução de ...

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Conheça o cenário atual da inclusão no Brasil

O número de pessoas com deficiência (PcD) no mercado de trabalho é um fator ainda preocupante no Brasil. Segundo pesquisa do IBGE em parceria com o Ministério da Saúde de 2013, 6,2% da população do país têm algum tipo de deficiência. Quando se trata do mercado de trabalho, apenas 418,5 mil de PcD estão devidamente empregadas, o que corresponde a 0,8% do total de empregos formais. Mesmo que a taxa de inclusão dessas pessoas no mercado de trabalho esteja em um constante crescimento, o número ainda não passa nem perto do ideal. Em 1991, foi criada a lei ...

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Processo Seletivo ASID Brasil – Área Comercial – Curitiba 2018/2

A Ação Social para Igualdade das Diferenças (ASID Brasil), é uma organização sem fins lucrativos reconhecida nacional e internacionalmente por sua metodologia única de desenvolvimento de gestão para instituições – escolas e centros de atendimento – com foco no desenvolvimento da pessoa com deficiência. Desde sua fundação, em 2010, a ASID atendeu cerca de 130 instituições e beneficiou mais de 45.630 pessoas, sempre em parceria com grandes empresas (asidbrasil.org.br/investidores). Para saber mais faça o download do Relatório de Impacto ASID. SOBRE A ...

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Processo Seletivo ASID Brasil – Estágio Projetos – Curitiba

A Ação Social para Igualdade das Diferenças (ASID Brasil), é uma organização sem fins lucrativos reconhecida nacional e internacionalmente por sua metodologia única de desenvolvimento de gestão para instituições com foco no desenvolvimento da pessoa com deficiência. Desde sua fundação, em 2010, a ASID atendeu cerca de 130 instituições e beneficiou mais de 45.630 pessoas, sempre em parceria com grandes empresas (asidbrasil.org.br/investidores). Para saber mais faça o download do Relatório de Impacto ASID. Sobre a área de Projetos Somos respons...

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ASID Brasil e Unimed Paraná juntos pelas pessoas com deficiência

Acreditamos no poder de transformação do voluntariado e a ASID Brasil juntamente com a Unimed Paraná tem uma oportunidade para instituições da Rede em Curitiba e Região Metropolitana. A Unimed Paraná por meio do seu Programa de integração disponibilizará horas de voluntariado para seus colaboradores atuarem em ações sociais e queremos realizar atividades relacionadas a necessidades da sua instituição. Objetivo do Projeto Gerar uma transformação rápida em que os voluntários apoiem no desenvolvimento da organização, da família e/ou dos alunos. ...

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