Qual é o futuro profissional das pessoas com deficiência?
Parar para pensar sobre a inclusão no mercado de trabalho é refletir sobre o futuro das profissões! Afinal, a inovação tecnológica faz surgir novas profissões. Assim, são criadas inúmeras oportunidades de conexão entre pessoas com deficiência e o trabalho.
Por isso, o texto de hoje quer apresentar uma breve reflexão sobre a evolução, surgimento e desaparecimento das profissões. O artigo científico “Análise sociológica das profissões: principais eixos de desenvolvimento” de Carlos Manuel Gonçalves vai servir como base. O artigo de Carlos foi publicado em Março de 2007 e traz insights sobre o cenário econômico na Europa.
Assim, comparar o dia de hoje com o passado pode fornecer pistas para entender o amanhã da inclusão socioeconômica!
Será que “viajar” para a Europa de 2007 através de leituras ajuda a trilhar novos caminhos acessíveis?
Siga lendo o texto e descubra a resposta!
O que o autor diz sobre as profissões?
Conforme cita o autor, o mercado de trabalho europeu era impactado pela:
Além disso, o avanço da informatização desatualizava muitas competências dos profissionais. O próprio indivíduo era tido como responsável pela empregabilidade e realização profissional. Quais as reflexões sobre o presente e futuro que podemos tirar das palavras do autor Carlos Manuel Gonçalves?
As ideias do passado transformam o amanhã
Se compararmos o quadro descrito pelo autor Carlos Manuel Gonçalves com o nosso presente, veremos que há algumas semelhanças.
As organizações sociais e empresas que atuam com empreendedorismo social e inclusão socioeconômica precisam apoiar pessoas com deficiência na conquista de habilidades para o futuro do trabalho.
Dessa forma, o uso de tecnologias assistivas é imprescindível para conectar pessoas com deficiência e oportunidades profissionais. Afinal, a tecnologia cria novas profissões, da mesma forma que essa mesma tecnologia é usada para ingressar nas profissões. Não basta apenas cumprir cotas nessa nova realidade empresarial.
Logo, o uso da tecnologia e ativar uma inclusão sistêmica são importantes avanços de empresas pioneiras e verdadeiramente inovadoras.
Agradeço especialmente a Gabriela Bonet pelos feedbacks e aos autores Leonardo Mesquita e Edilayne Ribeiro pelos insights.
Felipe Emilio Gruetzmacher
ASID Brasil – 2024
Referências:
GONÇALVES, Carlos Manuel. Análise sociológica das profissões: principais eixos de desenvolvimento. Sociologia, Revista da Faculdade de Letras da Universidade do Porto, Porto, v. 17, p. 177-223, Mar, 2007. Acesse aqui. Acesso em: 24 de Fevereiro de 2024.
Sobre o autor:
Felipe Gruetzmacher é um escritor que acredita muito no potencial de combinar ciência, esforços empresariais e projetos sociais. Tem interesse em estudar como essas três partes podem colaborar entre si.
Se você é algum empresário, organização do terceiro setor ou cientista e quer cocriar conosco, deixe seu comentário!
Sobre a ASID Brasil:
A ASID Brasil é uma ONG que promove a inclusão socioeconômica da população com deficiência. Somos agentes empreendedores que alcançam a excelência realizando mudanças sociais movido a metodologias, estudos e inteligência plural.
Existimos para quebrar as barreiras socioeconômicas que excluem a pessoa com deficiência.
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