A Feira de Emprego para Pessoas com Deficiência, está com as inscrições estão abertas até dia 12 de agosto. Realizada pela ASID Brasil, em parceria com o Departamento dos Direitos da Pessoa com Deficiência de Curitiba (PR), a iniciativa ocorrerá no dia 17 de agosto, no Salão da Secretaria da Pessoa com Deficiência, na Rua Schiller, nº 159, no Cristo Rei.
Próxima edição do Programa Empreenda PRONAS Pessoa com Deficiência, será realizada em Curitiba (PR) e está com inscrições abertas até 15/04/2022. Pessoas com deficiência residentes em Curitiba, maiores de 18 anos, poderão participar da sétima edição do Programa Empreenda, que oferece 40 vagas gratuitas
Quer empreender, mas sente falta de ferramentas, rede de contatos e apoio para agir com confiança? Conheça o Projeto Empreendedorismo Para Todos. Com uma metodologia didática e assertiva, e o apoio de especialistas, a ideia é contribuir para a capacitação de pessoas com deficiência.
Voluntários realizam atividades essenciais e que geram impacto para pessoas no mundo inteiro. Antes da pandemia, a maioria das ações voluntárias costumavam acontecer presencialmente. Mas então como proceder nesse novo contexto?
Throughout 2019, ASID carried out the + inclusion project in partnership with Grupo JSL, the company with the largest portfolio in logistics solutions in Brazil, with the purpose of starting structuring the management and strategy of diversity and inclusion of people with disabilities in all group companies.
Project #ICTforeverybody promotes employability of people with intellectual disabilities The #ICTforeverybody project, carried out by Fundação Telefônica Vivo (Telefônica Vivo Foundation) and executed by ASID, aimed to develop and insert...
The Movement + Inclusion is an initiative ofThales Group, company, in partnership with ASID Brasil, and proposes a week of awareness for employees regarding the people with disabilities cause.
Grupo Boticário is already a reference in inclusion and sought ASID Brasil for a new challenge: to include people with intellectual disabilities. The project consists of Hiring Cycles, which involve:
A ASID acredita numa sociedade onde a pessoa com deficiência usa seu potencial no mercado de trabalho, tem acesso a renda e vive seus sonhos. Foi por tudo isso que a Campanha de Inclusão foi criada.
Quando uma empresa decide incluir pessoas com deficiência intelectual (PcDI) na equipe, surgem diversas dúvidas sobre como essa integração deve ser feita e como o ambiente e os colaboradores devem ser preparados para realizar uma inclusão consciente.
